À propos de TICAN Talent Innovation Canada (TICAN) propulse l’économie de l’innovation du Canada en intégrant les talents des cycles supérieurs les plus brillants du pays dans les entreprises les plus innovatrices afin d’accélérer le développement de technologies de pointe et de faire croître la propriété intellectuelle (PI) canadienne. En mettant l’accent sur les domaines de la biofabrication et de la bioscience, de la microélectronique et des technologies de l'information et des communications (TIC), de la croissance propre et de la mobilité, TICAN soutient les entreprises canadiennes afin qu’elles soient des leaders dans ces secteurs cruciaux et leur assure l’accès à un bassin de talents pour soutenir leurs feuilles de route technologiques à long terme. Sommaire du poste Relevant du directeur des relations avec les intervenants, l’agent(e) des partenariats appuiera le développement et la gestion de partenariats stratégiques avec des établissements universitaires et de recherche partout au Canada, prêts à collaborer avec TICAN pour élaborer des projets de recherche en technologies de pointe orientés vers l’industrie. L’agente ou l’agent des partenariats interviendra à toutes les étapes du cycle de vie des partenariats, de la prise de contact initiale à la gestion des relations à long terme, en contribuant à la réussite des initiatives de collaboration. La candidate ou le candidat idéal est une personne hautement organisée, collaborative, soucieuse du détail et à l’aise de travailler auprès de multiples parties prenantes au sein de l’écosystème canadien de la recherche et de l’innovation. Responsabilités clés Appuyer la gestion des relations avec les universités, les organismes axés sur la recherche et l’innovation, les associations industrielles et les autres partenaires de l’écosystème partout au Canada Contribuer à la gestion des relations et de la mobilisation au quotidien des instituts de recherche, des réseaux d’innovation, des associations industrielles et des organismes sectoriels Préparer des documents d’information, des comptes rendus de réunions, des mises à jour destinées aux parties prenantes et des communications de suivi Assurer la gestion de la base de données des parties prenantes, le suivi de la mobilisation et la documentation relative aux partenariats Surveiller, analyser et rendre compte de l’état du portefeuille de partenariats Coordonner et appuyer les partenaires institutionnels et de l’écosystème dans l’élaboration de demandes ainsi que dans la présentation de lettres d’intention (LI) et de propositions de financement à TICAN Contribuer à la rédaction et à la révision de la documentation relative aux partenariats et du matériel à l’appui Aider à gérer les échéanciers, les livrables et les communications liés à la présentation des propositions des partenaires et aux occasions de financement Appuyer les appels de propositions, y compris l’intégration des partenaires, les séances d’information et la coordination des demandes Effectuer des recherches et des analyses de l’environnement sur l’écosystème canadien de la recherche, de l’innovation et du talent en ce qui concerne les principaux thèmes sectoriels Surveiller les occasions de partenariat émergentes auprès d’organismes universitaires, publics et à but non lucratif Appuyer les campagnes de prospection visant de nouveaux partenariats au sein de l’écosystème de l’innovation Appuyer la collaboration transversale avec les équipes internes afin d’harmoniser les activités et les objectifs de mobilisation des parties prenantes avec les priorités du programme Contribuer à l’élaboration de matériel destiné aux partenaires et assurer la liaison avec ceux-ci lors de conférences, de tables rondes, de webinaires et d’autres activités de mobilisation de l’écosystème Qualifications Baccalauréat en politiques publiques, en innovation, en administration des affaires, en communications, en administration de l’enseignement supérieur, en sciences sociales ou dans un domaine connexe De 3 à 5 ans d’expérience en mobilisation d’intervenants, en partenariats, en coordination de programmes, en administration de la recherche ou en développement d’écosystème Excellentes compétences en communication écrite et verbale Excellentes habiletés organisationnelles et de coordination de projets Expérience dans la coordination de plusieurs projets et la gestion des échéanciers dans un environnement où le rythme de travail est soutenu Capacité à établir des relations professionnelles avec diverses parties prenantes Intérêt pour la commercialisation de la recherche, les politiques d’innovation, le développement du talent et l’écosystème canadien de la R-D Atouts Connaissance de l’écosystème canadien de la recherche et de l’innovation, y compris les universités, les instituts de recherche et les organismes de financement de l’innovation Expérience dans l’accompagnement des parties prenantes pour l’élaboration de demandes de financement, de LI ou de propositions Expérience de travail au sein d’un organisme à but non lucratif, postsecondaire, de recherche ou axé sur l’innovation Le bilinguisme (français/anglais) est considéré comme un atout Ce que nous offrons L’occasion de contribuer à un organisme national en croissance, axé sur l’innovation et les retombées économiques Une exposition aux principaux organismes canadiens de recherche et d’innovation Un environnement de travail collaboratif et axé sur la mission Des modalités de travail flexibles et favorables au télétravail Des possibilités d’avancement professionnel au sein de l’écosystème canadien de l’innovation Emplacement Télétravail partout au Canada, avec déplacements occasionnels pour des réunions et des événements avec les partenaires

Pour postuler, veuillez faire parvenir votre plus récent curriculum vitæ par courriel à hr@ticanada.ca. L’objet du courriel devrait être « Candidature pour agent(e) des partenariats ». Veuillez ajouter une brève note exprimant votre motivation et votre compatibilité avec ce rôle.