Statut de l’employé

Régulier / Permanent

Horaire

Temps plein

Période de travail

Jour

Nombre d’heures par semaine

37.5

Le poste

Passionné(e) par les médias sociaux, le contenu numérique et le sport? Joins-toi à une équipe qui transforme l’actualité et les grands moments sportifs en expériences de marque engageantes.

Dans ce rôle clé, tu développes, déploies et optimises les stratégies de contenu social et numérique qui contribuent au rayonnement et à la performance des marques de Loto-Québec. Au cœur de l’action, tu saisis les occasions offertes par l’actualité sportive, actives des partenariats d’envergure et crées des contenus qui captent l’attention, génèrent de l’engagement et livrent des résultats concrets. En combinant créativité, sens stratégique et agilité, tu joues un rôle déterminant dans la croissance de nos marques, tout en faisant de la commercialisation responsable une priorité.

Tu Devras

élaborer et déployer des stratégies de contenu social alignées sur les objectifs d’affaires, en définissant les orientations éditoriales, les priorités et les approches innovantes adaptées aux différentes plateformes et audiences; animer et optimiser la présence des marques sur les médias sociaux en créant des contenus engageants, en développant les communautés et en tirant parti des occasions de marketing en temps réel, notamment dans le contexte sportif; piloter et coordonner les initiatives de contenu et de visibilité en mobilisant les équipes internes, les agences et les partenaires afin d’assurer l’atteinte des objectifs, le respect des échéanciers et la gestion efficace des priorités; planifier et coordonner la production de contenus en garantissant la qualité des livrables, la cohérence des marques et l’exécution simultanée de projets dans un environnement dynamique et événementiel; maximiser la valeur des ententes de partenariats en identifiant et en déployant des occasions de contenu à forte portée; analyser les données de performance et produire des recommandations; assurer une veille sur les tendances, technologies et meilleures pratiques; relever plusieurs autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!

Exigences essentielles

Baccalauréat en communications, en marketing, en publicité ou dans un autre domaine pertinent Minimum de 3 années d’expérience pertinente en gestion de contenu et médias sociaux

Autres exigences

Passionné(e) de sport, avec une excellente connaissance des ligues, équipes, athlètes et de la culture fan Suivre l’actualité sportive en continu et comprendre les dynamiques qui génèrent de l’engagement numérique Excellente maîtrise des principales plateformes sociales (Facebook, Instagram, TikTok, YouTube) et de leurs outils Excellentes aptitudes rédactionnelles en français Bonne capacité à créer du contenu (rédaction, visuel, vidéo) Maîtrise de la suite Office; connaissance de la suite Adobe (un atout) Connaissance du pari sportif (requis) et de son industrie (un atout) Autonomie, sens de l’initiative et proactivité Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais serrés Esprit d’équipe et habileté à collaborer avec divers intervenants internes et externes Rigueur, souci du détail et capacité d’adaptation Disponibilité occasionnelle à travailler en dehors des heures habituelles de bureau en fonction de l’actualité sportive

Rémunération

Type

Horaire

Salaire

39,33 $ à 48,81 $

Conditions de travail

En Plus D'œuvrer Dans Un Environnement Divertissant, Enrichissant Et Dynamique, Tu Pourras Bénéficier D’une Multitude D’avantages Des Plus Concurrentiels

Poste permanent qui prévoit une gamme étendue d'avantages sociaux Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu’on ne communiquera qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.

À propos de Loto‑Québec

Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.

Numéro de requête

09080

Date de fin d’affichage

12-07-2026

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